Gratis hr-traject via WELT

Gratis hr-traject via WELT

https://www.voka.be/welt-lightscanWELT, WEndbare Loopbanen voor Elk Talent!

Welt is een gratis hr-traject dat inzet op wendbare loopbanen voor elk talent! 120 West-Vlaamse kmo’s krijgen de kans om vanuit een inclusieve aanpak hun personeelsbeleid te laten groeien naar een innovatieve en wendbare organisatie.
Weltpng

Via info- en inspiratiesessies, collectieve en individuele trajecten zal een onderneming op maat van zijn bedrijf diverse acties kunnen ondernemen op vlak van:

  • Instroom: het vinden van talent
  • Retentie: het houden van talent en het beter inzetten van talent
  • Inclusieve bedrijfscultuur: het toelichten van funderingen voor een inclusieve organisatie


Toets de duurzaamheid van jouw hr-beleid

Via de website van VOKA kan je een eerste scan van jouw hr-beleid doorlopen. De scan werd ontwikkeld samen met de Antwerp Management School en beoordeelt de mate van inclusiviteit van jouw onderneming op dit moment. Je ontvangt een rapport met interessante inzichten waarmee je praktisch verder aan de slag kan in het Welt-traject. Tijdens het traject krijg je een uitgebreidere scan, ontwikkel je een actieplan, krijg je toegang tot sessies met andere ondernemingen én krijg je coaching van experten.


Opstart Welt-groepen 2022

In 2021 heeft WELT 4 Welt-groepen- goed voor 51 West-Vlaamse KMO’s begeleid. Wens je (kosteloos) in te stappen voor 2022? Kijk tot welke groep je behoort en reserveer jouw plaats!


Groep H - Hr-professionals (hr-verantwoordelijke, manager, bus.partner) - Opstart najaar 2022

  • Sessie 1 – 15 september 2022 (9.00 - 12.30 uur): Het business H.R.-model: maak van inclusie een strategische pijler. - Rachel De Rudder, The Moris Company.
  • Sessie 2 – 13 oktober 2022 (13.30 - 17.00 uur): Interne communicatie zorgt voor duidelijkheid.- Rachel De Rudder, The Moris Company.
  • Sessie 3 – 17 november 2022 (9.00 - 12.30 uur): Meten is weten: competentiemanagement biedt zoveel meer. - Rachel De Rudder, The Moris Company.
  • Sessie 4 – 8 december 2022 (13.30 - 17.00 uur): Digitalisering van hr-processen vraagt een integrale aanpak en een mensgerichte visie. - Rachel De Rudder, The Moris Company.
Inschrijven kan hier. Voor meer info kan je contact opnemen met Nele Braem.



Groep G - Ondernemers (bedrijfseigenaars-zaakvoerders)

  • Sessie 1 – 17 februari 2022: Hoe bepaal je de kernwaarden in jouw bedrijf, hoe ermee aan de slag? (organisatie.) - Els Maes en Greetje Demuelenaere, Peace for Talent.
  • Sessie 2 – 8 maart 2022: Investeren in jezelf als ondernemer (individue.) - Björn Prins en Els Maes, Peace for Talent.
  • Sessie 3 – 19 april 2022: De wendbare organisatie, wat is een agility based strategy? (team.) - Els Maes en Greetje Demuelenaere, Peace for Talent.
  • Sessie 4 – 10 mei 2022: De innovatieve, future proof organisatie (toekomst.) - Els Maes en Kris Perquy, Peace for Talent.

Inschrijven kan hier. Voor meer info kan je contact opnemen met Nele Braem.



VOLZET Groep F - hr-professionals (hr-verantwoordelijke, manager, bus.partner)


Heb jij als West-Vlaamse onderneming interesse in dit kosteloze project, dan kan je contact opnemen met Nele Braem (0493/501851) voor meer informatie.

Bekijk hier de aftermovie van de Welt-talentenmarkt 2019:









Welt 2png
Zoek Blog